Requisitos Obrigatórios:- Ensino Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito, Engenharias ou áreas afins.- Experiência profissional comprovada em Compliance, Controles Internos, Auditoria Interna, Gestão de Riscos ou atividades correlatas.- Conhecimentos dos recursos do Office 365.- Conhecimento e/ou certificação em Técnicas de Investigação Corporativa.Requisitos Desejável:- Conhecimento no segmento de saúde.- Conhecimento do sistema Unimed.- Conhecimento e vivência em GRC.- Conhecimento e experiência no uso de tecnologias e ferramentas de apresentação de projetos.- Pós-graduação completa em auditoria ou áreas afins será um diferencial.- Atuar com autonomia técnica, gerar análises, identificar oportunidades e resolver situações com base em procedimentos preestabelecidos.- Atualizar e analisar os indicadores ligados aos processos e projetos sob sua responsabilidade.- Participar da elaboração de normas internas e documentos, bem como do planejamento e do desenvolvimento de programas.- Tratar as informações reportadas no Canal de Denúncias externo.- Responder, no prazo hábil estipulado, as questões decorrentes do canal de denúncias e demais solicitações do Comitê de Ética.- Acompanhar o cumprimento do Código de Conduta, da legislação do país e das normas internas da organização, produzir textos e apresentações relacionados ao programa de integridade e auxiliar tecnicamente os respectivos Comitês vinculados.- Acompanhar/monitorar eventuais riscos identificados nos processos, reportando-os à gestão.- Atualizar a respeito das novas normas e regulamentações relacionadas à área de atuação da Cooperativa e apoiar os planos de ação para adequação da organização em relação às novas legislações e regulações.- Dar suporte a todas as ações da gestão relacionadas ao programa de integridade da Unimed Belém.- Dar suporte à Gestão/Coordenação na adequação do programa de Compliance da Unimed Belém às normas, leis e decretos vigentes.- Auxiliar às áreas responsáveis para implantação das ações estabelecidas para cumprimento das exigências regulatórias.- Dar suporte operacional às ações de mapeamento e monitoramento de riscos de Compliance.- Monitorar as ações estabelecidas e reportar diariamente à gestão.- Revisar os documentos do setor (manuais, regimentos, procedimentos, etc.) de acordo com o cronograma estabelecido pela Cooperativa, mantendo-os atualizados e disponíveis para acesso pela equipe.- Promover treinamentos para os colaboradores (código de conduta, políticas, normas internas e demais processos de atuação) para disseminação e fortalecimento da cultura de integridade e compliance- Elaborar relatórios com os resultados das suas atividades, suas conclusões, sugestões e apresentar aos seus superiores.- Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.