Job description Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia a dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários que utilizam nossa solução diariamente.
Main responsibilities ATRIBUIÇÕES: 1.
Acompanhar as vigências dos contratos; 2.
Acompanhar e informar obrigações contratuais, juntos aos departamentos; 3.
Elaborar correspondências em resposta aos e-mails e ofícios recebidos dos clientes ou que estejam diretamente relacionados ao contrato; 4.
Tratar as solicitações enviadas pelo cliente sob orientação da coordenação, juntamente ao setor responsável; 5.
Acompanhar as vigências das Convenções Coletivas de trabalho; 6.
Elaborar planilhas e documentação para pedido de Reequilíbrio (Reajuste, Repactuação e Revisão); 7.
Analisar e validar as planilhas de reequilíbrio concedidas pelos órgãos; 8.
Acompanhar Notificações e Intimações junto ao jurídico para defesa prévia; 9.
Atualizar os espelhos dos contratos conforme Apostilamentos e Termos Aditivos; 10.
Elaborar relatórios diversos pertinentes aos indicadores definidos para a área de atuação; 11.
Elaborar dossiês, conforme métricas estabelecidas; 12.
Identificar e resolver discrepâncias ou problemas nos contratos; 13.
Manter registros precisos e atualizados de todos os contratos; 14.
Controle e gestão dos prazos dos protocolos; 15.
Assegurar a organização e atualização de registros contratuais e oferecer suporte técnico à coordenação; 16.
Emissão de planilhas de conta vinculada; 17.
Análise de documentação trabalhista conforme contrato previsto; 18.
Emissão e acompanhamento de garantias contratuais.
Requirements and skills REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: 1.
Formação acadêmica em Direito, Administração, Economia ou áreas relacionadas.
CONHECIMENTOS NECESSÁRIOS: 1.
Conhecimento sólido das leis e regulamentos relacionados a contratos; 2.
Habilidades analíticas e atenção aos detalhes; 3.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita; 4.
Domínio do Pacote Office (Outlook, Word e, principalmente, Excel).
DIFERENCIAIS IMPORTANTES: 1.
Experiência em análise de contratos ou áreas correlatas.
2.
Vivência com conta vinculada.
3.
Conhecimento em documentação trabalhista.
4.
Experiência em legislação de garantias contratuais.
Additional information Informações adicionais: 1.
Plano de Saúde; 2.
Plano Odontológico; 3.
Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora; 4.
Vale Refeição ou Vale Alimentação; 5.
Vale Transporte(opcional): é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício; 6.
Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário; 7.
Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros); 8.
Ginástica Laboral.
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