**Nível**: Analista
**Cursos de**: Ciências Contábeis.,Administração,Administração
,Administração e Ciências Contábeis
**Escolaridade**: Graduação - Cursando
**Tipo de contrato**: CLT
**Jornada de trabalho**: Horário comercial - De Segunda a Sábado.
**Responsabilidades e Experiências desejáveis**:
- Executar os ajustes gerenciais reclassificando os lançamentos contábeis, para atender as necessidades da contabilidade gerencial,
- Acompanhar, orientar e dar suporte na execução orçamentaria de todas as despesas e receitas das unidades de negócios,
- Analisar anomalias e estimular as unidades de negócios a promover o devido preenchimento do R.A (Relatórios de anomalia),
- Checar contas com anomalias através de razão contábil, interagindo com os gestores das unidades para entendimento e montagem dos planos de ação,
- Participar como líder de areia no processo orçamentário do Grupo Canopus (GMR e GMD),
- Atender as demandas dos diretores regionais e/ou corporativos quando solicitado,
- Reportar ao superior imediato quanto as não conformidades identificadas nos processos de trabalho, plano de ação, cronogramas e demandas oriundas as outras areias,
- Confeccionar relatório de vendas diariamente e encaminhar posteriormente à diretoria,
- Realizar semanalmente a pesquisa e acompanhados dos indicadores da montadora e do Grupo Canopus (Dealer, venda, ISC, FIR etc.) e encaminhar posteriormente à diretoria,
- Realizar fechamento de GMR (vendas de peças, consórcios, oficinas, F &I e afins),
- Acompanhar as vendas e os ajustes feitos pelas unidades de negócios (Análise e Ajuste por loja);
- Realizar simulação de comissões e encargos para chegar na margem líquida mensalmente,
- Realizar ajustes dos chassis entre as unidades de negócios (3S e 2S e 2 Rodas e Pav's), para separar gerencialmente as receitas entre as unidades de negócios,
- Gerar razão de contas de custos (oficina e veículos), análise e caso necessário solicitar a contabilidade para refazer reclassificação,
- Confeccionar a apresentação de reunião (slides com resultados das lojas e afins), para conselho, diretoria corporativa e regional,
- Confeccionar relatórios de análise de margens e encaminhar para o Vice-Presidente e os gestores das unidades,
- Participar de estudos de indicadores e melhoria dos processos internos,
- Desenvolver estudos dentro da sua areia de atuação, para melhorias continuas
- Cuidar do ambiente de trabalho, organizando os documentos e objetos sobre as mesas e armários, respeitando a utilização coletiva dos mesmos,
- Cuidar do ambiente de trabalho, organizando os documentos e objetos sobre as mesas e armários, respeitando a utilização coletiva dos mesmos;
- Zelar pelo patrimônio da unidade de negócio, preservando os equipamentos, mobiliários e demais recursos disponibilizados,
- Utilizar diariamente os equipamentos de segurança (EPis), uniforme e crachá de maneira adequada,
- Cumprir as políticas e procedimentos de trabalho do Grupo Canopus e Montadora,
- Desenvolver outras atividades correlatas à sua função, de acordo com a solicitação dos seus superiores.
Escolaridade Ensino Superior
Área de Estudo Administração, Ciências Contábeis e áreas afins.
Analista
1 ano
