Analista De Controladoria

Porto Alegre - RS Unidade: Controladoria Modalidade de Trabalho: Híbrido Nível Profissional: Analista Pleno Formação mínima: Pós Graduação Cursando Área de Atuação: Controladoria Modalidade de Contratação: Efetivo Atribuições do cargo: Elaborar e analisar a prévia de fechamento mensal, reportando a diretoria o resultado identificado do mês corrente, com objetivo de corrigir rumos que não estão de acordo com o plano estratégico da empresa. Competências Requeridas: Organização, tranalho em equipe e foco em resultados. Conhecimentos necessários: Excel avançado. Acess avançado. Power Point Intermediário. Conhecimento do sistema CM. Conhecimento em ferramentas de banco de dados (SQL Server). Conhecimento de Estastistica Descritiva. Conhecimento em Finanças. Informações adicionais: Elaboração e análise de relatórios financeiros: Gerar demonstrações financeiras, como balanços, demonstrações de resultado e fluxos de caixa, e analisar esses relatórios para identificar tendências, variações e áreas de melhoria. Orçamento e planejamento: Auxiliar na elaboração do orçamento da empresa, acompanhando o desempenho em relação ao orçamento e fornecendo análises para tomada de decisões. Controle de custos: Monitorar e analisar os custos operacionais e despesas da empresa, identificando oportunidades de redução de custos e eficiência. Análise de rentabilidade: Avaliar a rentabilidade de projetos ou negócios e propor ações para melhorar o desempenho financeiro. Controle de estoque: Monitorar o controle de estoque e avaliar os impactos financeiros relacionados a níveis de estoque e giro de produtos. Apoio à auditoria: Colaborar com auditorias internas e externas, garantindo a precisão e integridade das informações financeiras e o cumprimento das políticas e regulamentos. Sistemas e tecnologia: Utilizar sistemas e ferramentas de software para coletar, processar e analisar dados financeiros de forma eficiente. Relacionamento com outras áreas: Trabalhar em estreita colaboração com departamentos de finanças, contabilidade, recursos humanos e outros setores da empresa para garantir a consistência de informações e estratégias. Recomendações estratégicas: Fornecer insights e recomendações estratégicas para a alta administração com base em análises de negócios.