Desafio: Empresa em crescimento, estamos buscando uma pessoa que apoie no mapeamento de processos e manutenção dos controles internos de TI, a fim de disseminar e fortalecer a cultura e práticas da governança corporativa.Dando suporte as áreas de Tecnologia, com propriedade e energia em cada entrega.Atividades que serão desempenhadas na função: - Contribuir com a execução de atividades do Planejamento Anual de Controles Internos, através do mapeamento dos processos com foco na identificação dos riscos operacionais e controles internos das áreas de tecnologia.- Auxiliar a área de Controles Internos na contínua melhoria da metodologia interna utilizada.- Atendimento das demandas oriundas das auditorias internas e externas, clientes e órgãos reguladores.- Apoiar a 1º linha de defesa, atuando de forma colaborativa, aportando valor e com uma visão de melhores práticas de mercado.- Apoiar as demais áreas operacionais para assegurar o cumprimento das obrigatoriedades legais da companhia.- Discussão dos planos de ação para os riscos identificados e acompanhamento junto às áreas de tecnologia de forma ativa na condução de soluções dos problemas da empresa.- Gestão das revisões e publicações das normas internas.- Elaboração de apresentações e relatórios de Controles Internos.- Elaboração de relatório regulatórios associados.Competências e pré-requisitos técnicos - Hard Skills - Ensino Superior Completo em Eng da computação, ciência da computação, sistemas da informação e/ou correlatas *(preferencia por conhecimento de TI) - Conhecimento Ade Excel e Power Point para realização de apresentações e análises; - Excel avançado *(macro, VBA) - Experiência prévia em Controles Internos de TI ( auditoria de sistemas, Controles Internos, auditoria de TI.)*mínimo de 2 a 3 anos *(mapeamento de risco e processos - mais independente - área de TI) Competências e pré-requisitos comportamentais - Soft Skills (CONHECIMENTOS, HABILIDADES E ATITUDES) - Organização - Relacionamento Interpessoal - Proatividade - Ética - Agilidade - Transparência FIT CULTURAL Diferenciais: - Inglês intermediário e/ou avançado *(leitura e escrita, pode precisar da fala) - Experiência prévia em big four (busca) - Experiência prévia no mercado financeiro/fintechs Powered by JazzHR