A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!
Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!
Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!
**Responsabilidades e atribuições**
- Mapear e documentar os processos do negócio, identificando riscos e controles relacionados, propondo melhorias no processo;
- Desenvolver plano de trabalho e de testes baseados em riscos e identificação dos controles internos;
- Avaliar a efetividade dos controles através de testes e documentações comprobatórias;
- Detectar fragilidades de processos, falhas em controles internos e oportunidades de melhorias, endereçando planos de ação;
- Identificar riscos de segregação de funções, desenhando soluções para mitigá-los (redesenhar perfis de acesso, criar controles compensatórios etc.
);
- Planejar e controlar o tempo de execução das atividades estabelecidas em conjunto com o gestor do projeto.
**Requisitos e qualificações** Requisitos Necessários**:
- Formação superior completa em ciências contábeis, administração, economia ou cursos correlatos;
- Experiência relevante em controles internos/auditoria externa e/ou interna, com atuação em revisão de processos e avaliação de controles.
**Requisitos Desejáveis**:
- MBA ou pós-graduação em áreas como Gestão de Riscos e Controles Internos, Controladoria, Finanças, Gestão de Negócios etc.
;
- Expertise em ferramentas para tratamento e extração de dados (ACL, Idea, Power BI, Tableau, etc.
);
- Conhecimentos avançados Excel;
- Entendimento da metodologia COSO;
- Conhecimento das principais regulações da ANS e CVM que tratam de Auditoria Interna, Gestão de Riscos, Controles Internos, Compliance, Prevenção a Lavagem de dinheiro;
- Passagem por empresa Big4 será considerado diferencial.
**Informações adicionais** Benefícios**:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Vale Alimentação/Refeição;
- Vale Transporte;
- Seguro de vida;
- Parcerias e descontos com Instituições de Ensino;
- TotalPass (parcerias com academias);
- Oportunidades de crescimento;
- Plano de Carreira.
A vida é muito melhor quando estamos saudáveis.
Por isso, saúde não se negocia.
Quanto mais precisamos dela, mais percebemos o valor de poder contar com quem nos acolhe e nos respeita.
Prazer, Hapvida.
Somos líderes do modelo verticalizado de saúde no Brasil, com mais de 15 milhões de clientes.
Integramos planos, hospitais, clínicas e laboratórios, com tecnologia e eficiência.
Atuamos com mais de 37 mil colaboradores diretos envolvidos na operação, mais de 27 mil médicos e mais de 33 mil dentistas.
É esse suporte que nos permite conhecer de verdade a vida e o histórico de saúde de cada pessoa que nos escolhe.
As operadoras do Grupo São Francisco, RN Saúde, Medical, Grupo São José Saúde, Grupo Promed Saúde, além da operadora Hapvida e da maida;health compõem o Sistema Hapvida.
Aqui no Hapvida, damos o nosso melhor para assegurar acesso à saúde de qualidade para a nossa gente.
Em todas as nossas atitudes e decisões, sempre colocamos em prática nossos 5 pilares - Qualidade Assistencial e Técnica, Acolhimento de Pessoas, Inovação em Soluções, Eficiência em Custos e Colaboração entre Equipes.
Esses valores são inegociáveis para a gente.
E aí, ficou animado para fazer parte desse time?
DIVERSIDADE
Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho.
Nossos objetivos consistem em construir um ambiente de trabalho livre de preconceito, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas.
Nossa missão é criar um ambiente onde as pessoas se sintam seguras e possam expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.