Analista de Custos IV
**Data**:18 de out de 2024
**Localização**: Rio de Janeiro, BR
**Empresa**:Ternium
**1. Descrição da Vaga**
- Apoiar a gestão do registro adequado, conciliação e depuração das movimentações contábeis e financeiras, garantindo a correta avaliação e o controle a nível de gestão e publicação.
- Garantir uma eficiente gestão de custos gerando informações oportunas e confiáveis que gerem valor para que as áreas de produção e de serviço possam tomar decisões e identificar os desvios com suas causas, participando também com os usuários no processo de melhoria de custos.
- Gerenciar áreas de representatividade e relevância no processo da empresa, assegurando a comunicação eficaz entre a alta gestão e a operação.
- Administrar informações e resolver conflitos de maneira proativa, atuando como mediador nas demandas da equipe.
- Demonstrar comprometimento e responsabilidade em todas as atividades, mantendo disponibilidade para atender às demandas da rotina e cumprir prazos de entrega
**2.1 Requisitos**
**Formação**:
- Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou Engenharia de Produção
**Idioma**:
- Português
- Espanhol (intermediário)
**Conhecimentos Técnicos**:
- Conhecimentos básicos de Contabilidade e Custos
- Experiência em Sistema SAP
- Domínio avançado em ferramentas de Excel e Power BI
**Perfil**:
- Análise crítica e pensamento estratégico
- Proatividade e dinamismo
- Boa relação interpessoal e habilidade para trabalhar em equipe lidando com resolução de conflitos.
- Habilidade em gestão de pessoas e processos.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e priorizar tarefas.
**2.2 Principais Processos e Tarefas**
**Administração da Função**:
- Controle de custos dos produtos:
- Gerar o relatório de custos dos principais produtos de cada unidade de produção.
- Integrar os custos semifixos com as variações dos principais valores por Unidade de produção.
- Elaborar relatórios das despesas incorridas na conservação dos principais equipamentos de produção de cada uma das plantas.
- Entregar as informações de custos específicos e detalhados das Unidades de Produção para melhorar a eficiência dos processos.
- Fazer o fechamento dos resultados da Companhia de acordo com o cronograma.
- Calcular e analisar as variações para todos os centros de produção e de serviços, além de preparar os relatórios correspondentes.
- Calcular o custo dos produtos.
- Coordenar o orçamento anual de cada área.
- Participar na construção e coordenação dos centros de produção e de serviços, além de fazer as análises correspondentes.
- Fazer o ajuste do Sistema de Custos.
- Fazer o acompanhamento do Custo Final Estimado dos Reparos Extraordinários.
- Fazer o Fechamento mensal.
- Gerar evidências de controle para cumprir com as normas SOX.
- Recircular serviços: carga de medidores, fechamento de pedidos de PM.
- Executar pré-fechamentos mensais: controles de orçamento flexível e volumes.
- Analisar variações com relação ao histórico e à emissão das informações dos custos, produtos e orçamento. Controle de Gestão:
- Fazer o controle de todos os indicadores de gestão relevantes da área.
- Gerenciar reuniões de gestão em todas as áreas de produção e de serviços para colaborar nas diversas áreas com planos de redução e acompanhamento de custos.
- Controle de Investimentos:
- Executar o lançamento, a administração e o acompanhamento dos centros de investimento até seu fechamento.
- Executar relatórios de investimentos sob solicitação.
- Lançar e controlar investimentos nos Sistemas correspondentes.
- Realizar contabilização complementares em investimentos (venda de horas e liquidação de projetos).
- Controlar as variáveis comprometidas na promoção de investimentos.
- Controlar o cumprimento de requisitos legais relacionados aos benefícios solicitados na promoção de investimentos.
- Gerar evidências de controle para cumprir com as normas SOX.
- Preparar informações para capitalizações (de forma conjunta com a Controladoria).
- Mão de obra:
- Lançar no sistema a mão de obra, automática e manual (Passivo Trabalhista, Diamm, Gratificações, PRP, férias, etc.), controles de razoabilidade de encargos sociais, controles de provisões relacionadas com passivos trabalhistas, análises de variação de preços e consumo (forma conjunta com o RH), lançamento de informações em Sistemas.