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Com 123 anos de história, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos nas Américas e de aços especiais no mundo.
A companhia também é a maior produtora de carvão vegetal do mundo, com mais de 250 mil hectares de base florestal no estado de Minas Gerais.
Nós buscamos pessoas que sejam apaixonadas por desafios, que estimulem a criação de um ambiente diverso, que tenham a segurança como valor inegociável e que se motivem pela oportunidade de empoderar pessoas.
Como Analista de Dados Sr, com foco em RH, você terá as principais responsabilidades conforme abaixo:
Principais Responsabilidades: Análise e interpretação de Dados complexos: Coletar, limpar, preparar e analisar dados para construir e validar modelos analíticos avançados em diferentes sistemas de RH (folha de pagamento, recrutamento, treinamento, performance, entre outros).Atuar em projetos estratégicos de análise de dados de Recursos Humanos.Implementar soluções avançadas para análise preditiva e modelos estatísticos mais complexos.Integração de Novas Ferramentas e Tecnologias: Explorar e implementar novas tecnologias e ferramentas analíticas, como BI (Business Intelligence), machine learning, e big data, para melhorar as capacidades analíticas da área de RH.Fornecer insights e recomendações com base em dados para suportar à tomada de decisão na área de Recursos Humanos.Identificar e implementar automação e melhoria contínua nos processos de coleta e análise de dados.Trabalhar com equipes de TI e outras áreas para implementar e manter ferramentas analíticas eficazes e escaláveis para outros países.Requisitos: Experiência com análise de dados de RH;Experiência com banco de dados não relacional;Domínio das linguagens de programação: SQL, Python e Spark;Conhecimento em Databricks e Power BI;Desejável conhecimento em AWS;Experiência com SAP é diferencial.Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo.
Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.
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