Analista De Departamento Pessoal

Ensino superior completo em Administração, Contabilidade ou áreas afins;Conhecimento das leis trabalhistas;Conhecimento Contábil;Conhecimento dos sistemas de admissão;Conhecimento do sistema de ponto eletrônico.Realizar todo o processo admissional e demissional junto ao colaborador nos sistemas internos da empresa;Realizar todo o processo de férias, apoiar gestores na aprovação dentro dos sistemas internos da empresa e calcular os valores com apoio da contabilidade e envio para pagamento em folha;Realizar todo o processo de admissão, recepção de documentos, análise nos sistemas do ministério do trabalho;Sinalizar a necessidade de compra de benefícios para novos colaboradores;Incluir novos colaboradores nos sistemas internos da empresa;Garantir o envio das documentações necessárias para assinatura do colaborador para garantir a legalidade do contrato trabalhista;Preparar e  conferir todo o processo referente a folha de pagamento dos colaboradores.