Analista De Departamento Pessoal

Nível: Analista Cursos de: Administração,Psicologia,Gestão de RH,Ciências contábeis Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: De segunda a sexta-feira, em horário comercial.
Benefícios: Vale alimentação de R$ 300,00, Auxílio Combustível de R$ 200,00 Responsabilidades da posição: Gerenciar documentos e registros dos funcionários, garantindo a conformidade com as normas regulatórias.
Realizar o processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores.
Manter e gerenciar o banco de talentos para futuras contratações.
Supervisionar a folha de pagamento, incluindo horas extras e benefícios.
Trabalhar em conjunto com a Contabilidade para apurar os impostos relacionados aos colaboradores, acompanhando as retenções e créditos.
Gerenciar o processo de desligamento, desde o planejamento até o retorno do colaborador (folga de campo).
Assegurar a entrega dos direitos previstos pela CLT aos colaboradores.
Controlar férias e horas extras, além de elaborar o pagamento do vale-refeição (cartão).
Gerenciar o processo de contratação de novos colaboradores.
Apresentar relatórios de resultados e indicadores do departamento.                                                                                                   Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência com as atividades a serem desempenhadas.