Analista De Departamento Pessoal

Responsável pelas rotinas e processos burocráticos envolvidos na administração do quadro de funcionários, assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista para a relação entre a empresa e o colaboradoresponsabiliza
- E por processos como:

- Admissão - Folha de pagamento
- Férias - Rescisões
- Compra e gestão de - Pagamento e administração de encargos
- Emissão e organização de documentações
- Controle do ponto eletrônico e espelho de ponto
- Rotinas administrativas Memorandos, cotação etc Ensino superior cursandoou completo em Gestão de ou afins
O setor de departamento pessoal e, em cargos como assistente e/ou analista
Conhecimento em legislação trabalhista
Habilidades com cálculos matemáticos
Excel intermediário
Boa escrita e uma boa comunicação
Flexibilidade
Perfil organizado e responsável
Habilidades comunicativas e interpessoais
Trabalho em equipe
Senso de urgência
Foco em resultado
Diferencial conhecimento com sistema Sênior e Mega