Analista De Departamento Pessoal

Requisitos: Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;  Conhecimento prévio em rotinas trabalhistas;   Familiaridade com sistemas de folha de pagamento. Atribuições: Realizar processamento da folha de pagamento;   Efetuar lançamentos de informações como horas trabalhadas, faltas e benefícios;   Garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias, como a entrega de informações ao e-Social.