Analista De Departamento Pessoal

Detalhes da Vaga

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando um(a) Analista de departamento Pessoal para atuação em uma empresa pioneira na produção de implantes dentários no Brasil.Cargo: Analista de departamento PessoalTipo de contrato: Efetivo - CLTModalidade De trabalho: PresencialHorário de trabalho: 8:00 às 17:00 de 6ª feira com 1 hora de intervalo para almoço.Local de trabalho: Tamboré/SPSalário: A/CBenefícios:Assistência Médica | Assistência Odontológica | Vale Refeição de R$50,00 por dia | Vale Alimentação de R$375,00 por mês | Seguro de Vida | Gympass (Well Hub) | Convênio com Farmácia | Previdência privada | Vale Transporte.Principais Atividades:Efetuar os lançamentos e atualizações no sistema ERP Protheus;Realizar coleta de documentos para admissão e demissão;Acompanhar, controlar e tomar as ações necessárias quando houver afastamentos, férias, rescisão;Enviar folha e transmitir DCTFWeb para gerar guia de recolhimento e envio ao Financeiro para pagamento;Ministrar treinamento de Integração de Novos Funcionários e de funcionários com alteração de função;Controlar e comunicar o vencimento de experiência; de férias; e de exame médico periódico aos funcionários e gestores;Cadastrar funcionário no sistema ERP, sistema de folha de pagamento e ponto eletrônico;Emitir documentos de admissão, demissão e alteração cadastral;Dar apoio no processo de benefícios;Enviar dados necessários dos funcionários para que a área de Recursos Humanos possa realizar a inclusão em plano de saúde e odontológico, vale refeição e alimentação, vale combustível e vale transporte;Coletar marcações de ponto e lançar ocorrências de RH no sistema de ponto, para tratamento necessário a emissão do cartão e assinatura do funcionário;Emitir relatórios de faltas, atestados médicos, licenças e/ou férias para que a área de Recursos Humanos possa efetuar a compra de benefícios para disponibilização no primeiro dia útil do mês posterior;Organizar, controlar e enviar documentos para o arquivo morto;Agendar demissional e periódico, e atualizar o sistema de folha;Inserir no sistema de folha os lançamentos necessários para desconto ou pagamento;Gerar relatórios de folha de pagamento e rescisão para conferência;Emitir guias de encargos para pagamento junto ao financeiro;Enviar comunicado para todos os funcionários através dos canais existentes de comunicação;Separar documentos;Manter e-social atualizado e cumprir cronograma estabelecido pelo governo;Enviar arquivo de pagamento para ser disponibilizado junto ao banco e disponibilizar informação ao financeiro;Emitir documentos necessários para atender Auditorias de ISO, Anvisa, BPF, coletar as assinaturas e manter pastas organizadas;Participar de audiência trabalhista, quando necessário;Enviar telegrama: agendamento homologação, ausência de comparecimento na empresa ou outro motivo que julgue necessário a ação;Requisitos técnicos:Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins.Experiência em folha de pagamento. (Lançamentos, apontamentos, conferência, etc..)Experiência com geração de folha de pagamento interna;Ter conhecimento avançado no ERP Protheus.Diferencial - Ter Inglês intermediário ou avançado.Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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