Analista De Departamento Pessoal

Detalhes da Vaga

Atribuições da vaga:
Monitorar e controlar o sistema de ponto eletrônico ou manual, garantindo a precisão dos registros de entrada e saída dos colaboradores. Realizar ajustes e correções nos registros de ponto, conforme necessário, e resolver discrepâncias. Fornecer suporte aos colaboradores em relação a dúvidas sobre o sistema de ponto e correção de dados. Apoiar no processamento da folha de pagamento mensal, incluindo cálculos de salários, horas extras, benefícios, e encargos trabalhistas. Controlar a concessão de benefícios como vale transporte, refeitório, seguro de vida e farmácia.

Requisitos da vaga:
Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência anterior na área de Departamento Pessoal, com foco em ponto, folha de pagamento e controle de benefícios. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. Habilidade com sistemas de controle de ponto, softwares de folha de pagamento e gestão de benefícios.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: a partir de R$3.300,00 por mês


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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