Se você gosta de aprender e quer fazer parte desse desafio, essa oportunidade é a sua chance.
Nessa posição de **Analista de Departamento Pessoal Júnior**, você vai somar ao time **Gente e Gestão**, que tem como objetivo proporcionar uma experiência UAU para todas as nossas pessoas, respondendo de forma tática e estratégica pelas demandas de fechamento de folha, encargos, pagamentos, beneficios, e-social, controle de jornada, férias, rescisão, entre outros.
**No dia a dia você vai**:
- Apoiar no processo de fechamento da folha de pagamento;
- Dar suporte no controle e pagamento de férias;
- Realizar o controle e pagamento de encargos sociais, bem como a entrega de obrigações acessórias, como a DIRF e a SEFIP;
- Gerir os processos de admissão, benefícios e rescisão com o apoio do Especialista de RH;
- Prestar suporte aos colaboradores quanto às dúvidas relacionadas à folha de pagamento, férias, rescisão, entre outros;
- Auxiliar na implementação de melhorias nos processos internos do time de Gente e Gestão, buscando sempre a excelência operacional.
**E o que você precisa ter**:
- Graduação Cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada em rotinas do Departamento Pessoal;
- Capacidade de trabalhar com prazos e metas;
- Excelente comunicação e habilidades interpessoais.
**O que será considerado diferencial**:
- Conhecimento em sistema Sênior ou similares;
**Obs.
**: modelo de trabalho 100% presencial em Itaipava com idas esporádicas combinadas e custeadas pela empresa até nossa filial em Navegantes.
**Nossa Cultura e Nosso Jeito | Mais sobre o TECADI**
Faça parte de um time que não para de crescer!
Entregamos valor através de operações logísticas com estruturas modernas, utilizando as mais avançadas tecnologias do mercado.
Em nossa cultura entendemos que o foco no cliente, o comprometimento com a segurança, a sustentabilidade e a integridade fazem com que possamos atingir os resultados esperados.
**Benefícios**:
- Adiantamento salarial;
- Vale combustível;
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Refeitório no local;
- Vale alimentação;
- Seguro de vida;
- Estacionamento;
- Day off de aniversário;
- Convênio SESC;
- Plano de carreira.