Analista De Departamento Pessoal - Nível Junior

**Requisitos**: Necessária experiência comprovada em carteira.
Superior Cursando em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos.
Pacote Office Avançado.
Experiência com Departamento Pessoal.
Desejável conhecimento com Sistema TOTVS, GRRF, SEFIP e E-Social.
Atividades: Responsável por todas as atividades do DP (cálculo de rescisões, controle de férias e administração de benefícios).
Atender e orientar colaboradores, atualização de relatórios e contribuir com o fechamento da folha de pagamento.
BENEFÍCIOS: Assistência Médica + Vale Transporte + Vale Alimentação SALÁRIO: A Combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO: Efetivo (CLT)