Job descriptionA Fortlev está em busca de gente boa com gestão de ponto!O Departamento Pessoal da Fortlev faz a gestão da folha de pagamento e benefícios de toda a empresa, além das obrigações legais, de forma centralizada.Se você conhece da rotina do departamento pessoal, tem agilidade na interpretação e solução de problemas, é criterioso nas suas atividades para não deixar passar nenhum detalhe, trabalha bem em equipe e tem boa comunicação, a Fortlev tem uma ótima oportunidade para você.Main responsibilitiesEfetuar a apuração, conferência e tratamento do ponto eletrônico, colhendo e processando os dados das áreas, no que se refere a faltas, atrasos, horas trabalhadas e extras, atestados, declarações/certidões, a fim de permitir o cálculo da folha de pagamento;Geração de arquivo de fechamento de ponto;Acompanhar e criar novas escalas de trabalho;Apoiar as unidades em relação aos acordos sindicais;Auxiliar na implantação da nova gestão do ponto;Apoiar as unidades na aprovação das escalas junto ao sindicato;Atualizar os indicadores (banco de horas e horas extras), de todas as áreas, em sistema, em cumprimento aos procedimentos internos;Realizar lançamentos, tais como: atestados médicos, justificativas oficiais, descontos, proventos, para cálculo e processamento da folha;Requirements and skillsO que é essencial para nós:Formação superior em Administração, Direito ou Contabilidade;Experiência prévia na função;Conhecimento em Excel intermediário;Boa comunicação e capacidade de análise.Será um diferencial se você tiver:Vivência no sistema SAP;Additional informationLocal de trabalho: Serra - ES.Jornada: 8h às 17h48, de segunda à sexta-feira.O que a Fortlev proporciona:Vale alimentação;Vale Transporte;Café da manhã, almoço e café da tarde com lanches especiais (pizza, hambúrguer, esfirras e refrigerantes);No Natal, temos um kit natalino bem recheado;Cafeteria na sede corporativa;Participação anual nos resultados (PPR) de até 4 salários;Empréstimo consignado;Prêmio de férias, 5 dias do salário base no retorno de férias;Seguro de vida, capital de até 15x o salário para o funcionário;Plano de saúde e assistência odontológica para você e seus dependentes;Assistência psicossocial;Convênio com o Gympass;Convênio Farmácia;Convênio com sistema S (Sesi, Senai, Sesc e Senac), de acordo com o local de contratação;Desconto na compra de passagens aéreas e hospedagens, através da parceria com a agência Cosmos;Desconto no aluguel de automóveis, através da parceria com a Movida;Para as mamães e papais: kit Fortbaby com uma bolsa de maternidade e cartão para compra de produtos para bebês;Kit escolar para filhos entre 02 a 14 anos;Acesso gratuito a uma plataforma com mais de 100 cursos exclusivos da Fortlev e com emissão de certificado;Plano de carreira com possibilidades para trilha de liderança ou de especialista;Investimos no seu bem-estar no trabalho: Sala de jogos e espaço para descanso;Ah, aqui você receberá um brinde no seu aniversário!
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