Analista De Desenvolvimento Humano

Se você é comunicativo, responsável, organizado e apaixonado por desenvolver pessoas e processos, queremos conhecer você!Principais Responsabilidades:Identificar, recrutar e selecionar talentos alinhados com a cultura da empresa.Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, focando no crescimento profissional e nas competências necessárias.Atuar na gestão de desempenho, estabelecendo e monitorando metas e feedbacks contínuos.Conduzir processos de onboarding para garantir a integração dos novos colaboradores.Apoiar a gestão de clima organizacional e implementar ações para melhoria do ambiente de trabalho.Controlar e acompanhar as rotinas de Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento e benefícios.Elaborar e executar políticas de retenção de talentos e de desenvolvimento organizacional.Principais Requisitos da Oportunidade:Experiência prévia em Recursos Humanos, com foco em desenvolvimento humano e organizacional.Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.Habilidades de organização e planejamento estratégico.Proatividade e orientação para resultados.Conhecimento de ferramentas de gestão de pessoas e plataformas de recrutamento.Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e gerenciar múltiplas tarefas.Nossos Benefícios:Plano de SaúdeVale AlimentaçãoOportunidades de Crescimento ProfissionalAmbiente colaborativo e voltado ao desenvolvimento de alta performance