Analista De Desenvolvimento Organizacional Senior - Clima & Engajamento

Necessário que tenha:
Ensino superior completo em: Administração, Marketing, Psicologia, Pedagogia e áreas afins;Atuação com Gestão de Clima, Cultura e Engajamento;Atuação com a ferramenta de pesquisa GPTW Great Place to Work;Buscamos um perfil relacional, criativo, dinâmico e analítico que promova o engajamento de diversos públicos.Não é necessário, mas será um diferencial se tiver:
Conhecimento na ferramenta Gupy Clima & Engajamento (Pulses);Conhecimento em analytics / análise de dados / excel avançado;Pós-graduação em gestão de pessoas / experiência do colaborador;Conhecimento de Gestão de Projetos.Garantir o planejamento e execução das ações da Governança de Clima & Engajamento;Garantir a execução de todas as etapas da Pesquisa de Clima GPTW e das pesquisas mensais da Gupy Clima & Engajamento (Pulses);Entregar a análise de dados das pesquisas para todos os níveis de Lideranças;Desenhar e aplicar planos de melhoria contínua relacionados às nossas pesquisas de Clima, corporativas ou para as áreas de negócio;Propor e executar programa de desenvolvimento para as Squads de Clima;Realizar ações de engajamento junto aos colaboradores quando identificada a necessidade;Realizar ações ligadas ao programa de Cultura;Alinhar junto aos outros subsistemas de RH ajustes nos processos frente à experiência do colaborador e marca empregadora.
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