Analista De Diversidade E Inclusão Sênior

Responsabilidades e atribuições:Desenvolver e implementar políticas e programas de Diversidade e Inclusão alinhados à estratégia da empresa, colaborando com diferentes departamentos para integrar práticas inclusivas em todos os processos organizacionais.Realizar diagnósticos e análises de dados sobre diversidade e inclusão, monitorando e reportando métricas de progresso e eficácia das iniciativas.Facilitar treinamentos e workshops para promover a conscientização e sensibilização em temas de diversidade, atuando como ponto de contato para colaboradores em questões relacionadas a Diversidade e Inclusão.Promover parcerias com organizações externas para fortalecer as iniciativas de diversidade, garantindo um ambiente de trabalho seguro e acolhedor para todos.Fomentar um ambiente inclusivo, onde todos os colaboradores se sintam valorizados, oferecendo suporte e orientação contínuos.Requisitos e qualificações:Graduação em áreas relevantes, como Psicologia, Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas;Experiência em Diversidade e Inclusão ou funções correlatas.Conhecimento sólido sobre legislação e melhores práticas de diversidade e inclusão, garantindo conformidade e eficácia nas iniciativas.Habilidade em análise de dados e métricas relacionadas a Diversidade e Inclusão, permitindo a avaliação contínua do impacto das ações implementadas.Informações adicionais:Esta vaga aceita candidaturas no modelo de trabalho 100% remoto.Benefícios:Vale alimentação/Vale-refeição; ?Plano de saúde e odontológico; ?Auxílio Home Office;Bônus anual por resultados; ?Voucher para Kit Setup;Seguro de vida;Day Off aniversário;Programa de promoção à saúde e bem-estar;?Parcerias e descontos.