As Lojas 1A99 nasceram do sonho de dois amigos empreendedores do interior de São Paulo, que tinham o objetivo de vender tudo muito barato para todas as famílias.
De lá para cá, conquistamos marcos incríveis: são cerca de 50 lojas espalhadas por SP e MG, um centro de distribuição moderno e cerca de mil colaboradores dedicados a fazer esse sonho acontecer!
Mas, hoje, este sonho cresceu.
Nossa ambição é ser a maior e melhor rede de lojas de variedades e preços baixos da América Latina, atuando no modelo dollar store .
Por isso, nesta nova fase vivemos uma jornada de muitos desafios rumo às lojas que vão pintar o Brasil de magenta.
Vem conhecer um pouco mais da 1A99, do nosso time e dos nossos desafios.
Você vai ver que tudo por aqui é um barato!
Viva esta nova fase com a gente!
É um novo capítulo da nossa história, de uma 1A99 de cara nova, mais moderna e bonita , mas uma coisa nunca vai mudar: nosso compromisso em garantir melhores preços para todos os nossos clientes .
Oportunidades e desenvolvimento Estamos escrevendo um novo capítulo de expansão para os próximos anos.
O momento conta com oportunidades de desenvolvimento e desafios que convidam o nosso colaborador a escrever essa história com a gente!
Só na 1A99 Só a 1A99 conta com diversos benefícios para você e sua família, como o Benefício Família , valor mensal para consumir como quiser em qualquer uma de nossas lojas.
Legal, não é?!
Além disso, contamos com parcerias como a Ben-up , uma plataforma digital de benefícios por adesão com descontos exclusivos para o colaborador 1A99!
/n Buscamos alguém que tenha: Formação em curso ou completa em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas; Experiência prévia em suporte administrativo, análise de dados ou áreas relacionadas (desejável); Conhecimento básico em Excel e ferramentas de análise de dados; Boa organização, atenção aos detalhes e proatividade; Habilidade para se comunicar e trabalhar em equipe.
É um barato se você tiver: [Inclua diferenciais desejáveis que você acha relevante, considerando os requisitos técnicos e comportamentais não necessariamente obrigatórios para a vaga.]
/n O que esperamos de um [Nome do cargo]: Auxiliar na coleta e organização de dados de mercado para análise de novas áreas de expansão; Apoiar a equipe na elaboração de relatórios e documentos de opções para novos pontos comerciais; Colaborar no processo de negociação de contratos e documentação de novas lojas; Apoiar o tempo nas visitas a potenciais locais de expansão e no levantamento de informações sobre infraestrutura; Participar da organização e acompanhamento de cronogramas e prazos de projetos de inauguração; Cuidar de todo o processo de pagamentos e lançamentos de notas das despesas da área; Dar apoio para as outras áreas internas.