Sobre a MAPFRE Você já pensou em trabalhar em uma das maiores seguradoras do mundo?
Além de ter o maior e mais completo portfólio do mercado, trabalhamos para proteger milhões de sonhos, vidas, bens e temos como missão cuidar do que é importante para você e nossos clientes, garantindo segurança, tranquilidade e proteção.
Completamos 90 anos no mercado, operando em mais de 100 países nos 05 continentes e contamos com um time de mais de 30 mil colaboradores em todo o mundo.
Presente desde 1992 no Brasil, atuamos com Investimentos, Consórcios, Capitalização, Previdência e Vida Resgatável, Saúde, Seguros e Assistência.
Nosso compromisso com a sociedade Aqui na MAPFRE contribuímos para uma sociedade mais sustentável, solidária e inclusiva.
Temos o compromisso em apoiar diversidade, construindo um ambiente com igualdade e equidade.
Valorizamos e apoiamos a presença de mulheres em cargo de gestão, a contratação de pessoa com deficiência e o equilíbrio racial e de gênero em nossas equipes.
Essa é a nossa pegada!
Gostou?
Confira os detalhes da vaga abaixo: O que você vai fazer?
Será responsável pelo processo de fechamento mensal da folha de pagamento, incluindo a conferência de todos os subprocessos da área como horas extras, salários, adicionais, benefícios, demais descontos e encargos sociais; Assegurar que todas as obrigações legais, trabalhistas e fiscais sejam cumpridas com precisão e dentro dos prazos; Preparar e validar os relatórios de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF, entre outros) e o envio de informações aos órgãos governamentais (eSocial); Realizar conferências e auditorias periódicas na folha de pagamento para identificar erros e implementar ações corretivas; Elaborar relatórios e KPIs relacionados a folha de pagamento para apoiar a gestão e a tomada de decisões estratégicas; Acompanhar e interpretar mudanças na legislação trabalhista e previdenciária, ajustando os processos da empresa conforme necessário; Prestar atendimento aos clientes internos oferecendo suporte em questões complexas a fim de se garantir os prazos e as informações necessárias; Desenvolver e propor melhorias contínuas nos processos e sistemas de folha de pagamento; Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo informações detalhadas e documentações necessárias; Interagir com fornecedores de sistemas de folha de pagamento e ferramentas de RH para a manutenção e evolução dos processos.
O que a MAPFRE espera de você: Graduação em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas relacionadas; Sólida experiência em processamento de folha de pagamento, preferencialmente em empresas de grande porte do setor de serviços; Sólido conhecimento das obrigações fiscais e trabalhistas brasileiras; Experiência com sistemas de folha de pagamento e conhecimento de ERP (SAP, Oracle, TOTVS ou similares); Sólido conhecimento sobre o eSocial e as atualizações da legislação trabalhista; Excel avançado para análises e geração de relatórios; Capacidade analítica, atenção aos detalhes e habilidade para resolução de problemas complexos; Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.
Serão considerados diferenciais: Pós-graduação ou especialização em áreas relacionadas; Experiência com projetos de melhorias de processos e automatizações; Conhecimento em Business Intelligence (BI) para criação de dashboards e relatórios avançados.
Local de trabalho: SÃO PAULO / SP (BERRINI) Nossos benefícios para você A jornada diária conta com horário flexível, formato de trabalho híbrido, incentivo a saúde e qualidade de vida com Plano de Saúde, Assistência Odontológica, Auxílio Academia, Vale-Refeição, Vale-Alimentação, Incentivo a Previdência Privada, Vale-Transporte ou Fretado, PLR, condições especiais na contratação de seguros da MAPFRE, auxílio babá ou creche, Universidade Corporativa e seguro de Vida.
Nos importamos com o desenvolvimento dos nossos colaboradores e para isso, trabalhamos programas que promovem mobilidade, desenvolvimento, oportunidades de carreira e crescimento profissional.
Mais do que apoiar, celebramos cada conquista!
Confira nossas ações para promover desenvolvimento e crescimento profissional e pessoal: Programas de treinamento e desenvolvimento; Mobilidade funcional e geográfica; Avaliação de desempenho 360º; Benefícios sociais e programas de saúde; Projetos de voluntariado corporativo.
#PEGADAMAPFRE