O grupo RD – Gente, Saúde e Bem-estar é uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácias. Com as nossas marcas Raia e Drogasil, temos mais de 2.950 farmácias espalhadas por todo o país e mais de 55 mil funcionários(as) empenhados(as) em cuidar de perto da saúde e bem-estar das pessoas em todos os momentos da vida.Até 2030, queremos ser o grupo que mais contribui para uma sociedade mais saudável. Para isso, entendemos que o nosso compromisso vai além do cuidado com a saúde individual. É preciso cuidar das pessoas, dos negócios e do planeta.
Vamos juntos nessa?
Buscamos um profissional para gerir as equipes Trabalhista e Cível para atender às demandas da diretoria e dos clientes internos, garantindo a segurança jurídica nas decisões e alcançando resultados processuais e financeiros.
Principais Desafios:Recrutamento e seleção em grande volume (média 50 vagas operacionais/mês), Atender os SLA´s do cliente, sendo executado com qualidade e cumprindos os procedimentos. Engajar os funcionários e através de ações que aculture cada vez mais nossa turma. Criação de banco para nossos principais cargos (axiliar logístico).
Quais as principais responsabilidades?Recrutamento & Seleção de todos os cargos Logísticos (média 50 vagas operacionais/mês)Atendimento aos clientes internosPonte entre as áreas especialistas para resolução de demandasEntrada, acompanhamento e controle de afastamentoAlteração de estrutura junto a área de remuneraçãoIntegração de novos funcionáriosTreinamento e Desenvolvimento da Liderança e ProcessosAcompanhamento de indicadores (vagas, diversidade, processos sazonais, dashboard entre outros)Comunicação Interna (apoio com a distribuição dos comunicados no CD)Ações de Engajamento e Cultura (sazonais, pesquisa de clima, novembro azul, destaque do mês, almoço especial entre outros)
Principais Responsabilidades:Controle de vagas, Desdobramento, alinhamento e acompanhamento de todos os processos de gente, cultura e sustentabilidade junto aos clientes, embaixador da cultura RD aos colaboradores e responsável pelas ações de engajamento sazonais e também pontuais.
Formação Acadêmica:Técnólogo em Recursos Humanos, Psicologia e Administração de EmpresOutros cursos importantes para esta função: Bussines Partens, R&S por competência
Desejável:Excel básico/intermediárioPower Point intermediário
BenefíciosAssistência médicaAssistência odontológicaAuxílio academiaAuxílio estacionamentoAuxílio fretadoHorário flexívelParticipação nos Lucros ou ResultadosPrograma de treinamentosRefeitórioRestaurante internoSeguro de vida
Até 2030, queremos ser o grupo que mais contribui para uma sociedade mais saudável. Para isso, entendemos que o nosso compromisso vai além do cuidado com a saúde individual. É preciso cuidar das pessoas, dos negócios e do planeta. Vamos juntos nessa?
Diversidade & InclusãoNa RD, assumimos o compromisso de incluir e empoderar nossos(as) funcionários(as) por meio da promoção da diversidade e da inclusão. Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura acolhedora e de respeito a todos e todas. Seja quem você é aqui!
#vemserRD
