Analista De Gestão De Performance

Analista de Gestão de Performance Pleno Requisitos e qualificações: Graduação completa ou em andamento em Engenharia, Administração, Economia, áreas afins; Desejável conhecimento de BI; Conhecimento emExcel; Conhecimento emferramentas e metodologias de Gestão; Gerenciamento de indicadores, metas e OKR.Atribuições: Apoio no processo de gestão das metas individuais e corporativas (desdobramento, acompanhamento, apuração e auditoria); Apoio à construção de planos de ação e projetos para atingimento das metas; Garantir o processo de acompanhamento dos resultados (reuniões de gestão, divulgação interna de resultados e campanhas de engajamento de resultado); Desenvolvimentode análises gerenciais e materiais para reunião mensais; Responsável pelo modelo de PPR e remuneração variável de acordo com desempenho.