Analista De Gestão De Pessoas

Detalhes da Vaga

**Atribuições**:
Gerenciamento dos processos de Recrutamento e Seleção através da plataforma Gupy e LinkedIn.
Acompanhamento funcional de 45 e 90 dias.
Avaliação de competências utilizando a plataforma Feedz.
Realizar pesquisa de clima organizacional com organização na plataforma Feedz.
Habilidade de trabalhar em equipe e criar políticas em Gestão de Pessoas.
Ter perfil comunicativo e investigativo.
Experiência com criação de projetos.
Habilidade para criar políticas na Gestão de Pessoas.

**Requisitos**

Formação superior em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas, administração, RH, psicologia ou áreas relacionadas.Necessário possuir experiência e senioridade em Recrutamento e Seleção.Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins.Possuir certificação em algum assessment comportamental: DISC, PDA e outros.Gerenciamento dos processos de Recrutamento e Seleção através da plataforma Gupy e LinkedIn.Importante residir em Porto Alegre, próximo ao bairro Santana e região.

**Escolaridade mínima**

Ensino Superior
**Jornada de trabalho**

Horário a combinar
**Benefícios**

VA - 31,12 dia
VT ou vale-combustível (mesmo valor se fosse utilizar o transporte público)
Premiação trimestral
Plano de saúde Unimed
Tele medicina Moinhos (empresa paga)
Plano odontológico

Ensino Superior


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Departamento Pessoal

Responsável pelas rotinas e processos envolvidos na administração do quadro de funcionários, assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista par...


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