**Atividades**:Elaborar às políticas, processos e procedimentos de Governança de TI, bem como criar ciclos de PDCA; Propor melhorias de segurança; Realizar encontros, mensalmente, com o Comitê de Privacidade e Proteção de Dados; Participar das reuniões de check-in dos KRs; Realizar análise de riscos dos projetos com centralidade no cliente; Analisar os processos da Organização; Apoiar à área de Compliance nas auditorias internas; Realizar o levantamento dos procesoss e mapeamento de riscos; Estruturar a matriz de riscos de segurança da informação; Elaborar diagnósticos nas melhores práticas de mercado; Participar das reuniões de alinhamento da área; Agir em prol da cultura do desenvolvimento sustentável; Executar outras atividades correlatas da área.
**Horário de trabalho**:De segunda-feira a sexta-feira - 8 horas diárias, dás 08:30 as 17:30 - Híbrido
**Formação desejada**:Ensino superior completo em** **Segurança da informação, Ciências da computação, Sistemas de informação; Gestão de TI, Análise e desenvolvimento de sistemas.
- Será um diferencial ter pós graduação em Governança de TI, MBA em Gestão de riscos e compliance.
**Competências comportamentais**:Relacionamento interpessoal, visão sistêmica, proatividade, negociação, visão analítica e execução com foco no resultado.
**Competência técnicas**:Conhecimento em Segurança da Informação ISO 27001, conhecimento em mapeamento, fluxos e modelagem de processos, conhecimento em legislações relacionadas a Privacidade de Dados, Lei 13. 13.709/2018 - LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais), metodologias ágeis, inglês técnico, comunicação escrita e oral, e ferramentas do Google (planilhas, drive, forms, etc).
**É diferencial ter conhecimento em**:Certificação da ISO 31000 e Certificações em Segurança / DevSecOps (CISSP, Security +, CSSLP, SDL, CEHT, etc).
**Remuneração**:Salário compatível com a função + benefícios (vale refeição de R$ 33,07 ao dia, vale alimentação de R$ 628,52 ao mês, vale transporte, plano de saúde Unimed, plano odontológico MetLife, Gympass, seguro de vida, auxílio creche, day off no mês do aniversário e incentivo à educação).