Planejamento de Rotas e Modos de Transporte: Desenvolver e otimizar rotas de transporte para reduzir custos e tempo de entrega, selecionando os melhores modos de transporte (rodoviário, aéreo, marítimo, ferroviário) conforme as necessidades.
Gestão de Frota: Monitorar o desempenho e o estado da frota de veículos, garantindo a manutenção preventiva e corretiva, além de controlar documentos como seguros, licenças e permissões.
Programação e Coordenação de Coletas e Entregas: Organizar e acompanhar as operações de coleta e entrega de mercadorias, garantindo que sejam realizadas dentro dos prazos estabelecidos e com eficiência.
Negociação com Transportadoras e Prestadores de Serviços: Negociar contratos, tarifas e prazos com transportadoras, operadores logísticos e outros fornecedores, buscando melhores condições de custo e serviço.
Controle de Custos e Orçamento de Transporte: Monitorar e controlar os custos relacionados ao transporte, analisando despesas com frete, combustível, pedágios, manutenções e propondo estratégias de redução de custos.
Análise de Indicadores de Desempenho (KPIs): Monitorar KPIs logísticos, como pontualidade nas entregas, tempo de ciclo do pedido, custos de transporte e avarias, para identificar áreas de melhoria e implementar ações corretivas.
Gestão de Fretes e Cotações: Calcular e administrar os custos de frete, realizar cotações e garantir que os valores estejam de acordo com as práticas de mercado e com os contratos firmados.
Logística Reversa: Coordenar processos de devolução, troca ou reciclagem de mercadorias, garantindo que o fluxo reverso seja realizado de forma eficiente e com custos controlados.
Conformidade com Normas e Regulamentações: Assegurar que as operações de transporte estejam em conformidade com as leis de trânsito, normas de segurança, regulamentações ambientais e exigências alfandegárias.
Uso de Tecnologias e Sistemas de Gestão de Transporte (TMS): Utilizar sistemas de gestão de transporte para automatizar processos, rastrear veículos, monitorar entregas e otimizar a utilização da frota.
Resolução de Problemas e Gestão de Ocorrências: Solucionar problemas relacionados a atrasos, avarias, furtos, acidentes e outras ocorrências durante o transporte, tomando medidas preventivas e corretivas.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.997,88 - R$4.386,06 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-combustível
- Celular da empresa
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Adicional de férias
- Adicional noturno
**Experiência**:
- Logística (obrigatório)
Data de início prevista: 05/11/2024