Exercer atividades relacionada no carregamento de produtos Etanol, acompanhar a movimentação dos estoques da empresa e terceiros. Acompanhar o transporte e entrega dos produtos, zelando pela qualidade da entrega, minimizando erros e atrasos. Realizar gestão do negócio, acompanhando os indicadores e atuando sempre que necessário, visibilidade no mercado logístico da região e suas evoluções apoiando nas descrições logísticas.
**Responsabilidades e atribuições**
Exercer atividades de maior complexidade, relativas organização e envio de cargas de etanol, apoiando no controle da movimentação do estoque e zelando pela entrega correta e dentro do prazo;
Acompanhar o controle de estoque, verificando lançamentos de entradas e saídas, e distribuição produtos e materiais a serem expedidos;
Zelar pela limpeza e organização do ambiente de trabalho;
Realizar atendimento ao cliente e transportadores, bem como acompanhar casos críticos, buscando resolução de problemas;
Acompanhar o desempenho das transportadoras, visando a qualidade da entrega;
Realizar gestão dos indicadores do setor, bem como os indicadores referente ao desempenho das entregas;
Realizar o monitoramento de transportes dedicados, bem como seus indicadores e KPI's;
Realizar auditoria nos fretes (valor, pesagem, cubagem);
Promover capacitação e apoio aos demais colaboradores do setor, garantindo a qualidade de execução dos processos da área;
Sob supervisão eventual, acompanhar as despesas com fretes de etanol e serviços contratados pelo departamento de logística, gestão das pré-faturas e previsão de pagamento dos serviços prestados em um determinado período aos prestadores de serviços;
Acompanhar e às cobranças dos serviços, conferindo as informações e os valores a serem pagos de acordo com os registros do sistema;
Solicitar o pagamento, registrando a aprovação dos responsáveis envolvidos com o serviço realizado e encaminhando a solicitação para ser lançada no sistema;
Providenciar as correções junto aos prestadores de serviços no caso de divergências na cobrança;
Realizar controle das despesas de viagens dos motoristas e demais colaboradores da área;
Emissão de relatórios e acionamentos de performance das operações da área;
Acompanhamento das metas da área PLR e quais resultados informando para equipe periodicamente as evoluções e performance;
Desenvolver e acompanhar o mercado local de fretes diariamente ajudando nas tomadas de decisões da área logística;
Identifica problemas e oportunidades;
Gerir de modo efetivo o tempo e os próprios recursos para garantir que o trabalho seja concluído de maneira eficiente;
Criar ações que melhorem as condições e os processos existentes, identificar oportunidades de melhoria, gerar ideias e implementar soluções;
Identificar ativamente novas áreas para aprendizado;
Executar as atividades da função respeitando todas as normas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente do trabalho, estabelecidos pela organização, bem como, utilizar constantemente todos os EPIs de uso obrigatório no desenvolvimento das atividades do cargo e do setor. Tendo a responsabilidade de informar ao seu superior imediato qualquer atividade que apresente risco a sua saúde ou dos demais colegas de trabalho;
Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, diretrizes, procedimentos e processos da empresa, sempre focando nas metas organizacionais, e mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia;
Manter a disciplina no programa 5S, objetivando um trabalho seguro por meio da manutenção da organização, padronização e limpeza do ambiente de trabalho;
Zelar pelas propriedades da empresa sob sua responsabilidade, informando ao superior imediato qualquer problema ou avaria detectada.
**Requisitos e qualificações**
Ensino Superior Completo.
A Inpasa Brasil foi uma das primeiras indústrias de **Etanol de Milho **brasileiras, sendo hoje a **maior produtora **de combustível limpo e renovável à base de milho da **América Latina**.
Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes. Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.
