Somos o Escritório Alvares, Goudinho & Bezerra (AGB), um time integrado de advogados e contadores apaixonados por transformar desafios em soluções que realmente fazem a diferença.
Atuamos com uma filosofia de excelência, entregando serviços jurídicos e contábeis de alta qualidade, sempre alinhados às necessidades específicas dos nossos clientes.
Aqui na AGB, acreditamos que nosso sucesso está diretamente ligado ao sucesso das pessoas que constroem nosso time.
Nossa cultura é guiada por valores que fazem parte de tudo o que fazemos: empatia, colaboração, integridade, inovação e responsabilidade social. Trabalhamos juntos para superar expectativas e estabelecer parcerias sólidas e duradouras.
Se você busca um ambiente de aprendizado constante, oportunidades de crescimento e a chance de atuar em projetos que geram impacto real, venha fazer parte do nosso time.
Estamos em uma jornada de evolução e transformação, onde acreditamos que a excelência é o caminho para um futuro cheio de conquistas mútuas.
O marketing jurídico/Contábil não se trata de uma mera publicidade, mas sim como uma estratégia estrutural e contínua para conectar o escritório com seu público-alvo de forma ética, respeitando as diretrizes da OAB e CRC, promovendo a excelência técnica.
Para alcançar esse objetivo, é fundamental que os Analistas de Marketing Junior III possuam conhecimento aprofundado das regulamentações que regem a publicidade no setor jurídico e contábil.
Esse entendimento é essencial para garantir que todas as campanhas e ações de comunicação sejam elaboradas com responsabilidade, respeitando as normas vigentes e reforçando a credibilidade e o compromisso do escritório com a ética profissional.
Responsabilidades do Analista de Marketing IIIGestão de Rotinas de Marketing e Branding: Planejamento e execução de estratégias de marketing e branding de média complexidade.Análise de Mercado e Planejamento de Campanhas: Estudo de tendências e comportamento do público-alvo para criar campanhas alinhadas aos objetivos do escritório.Fortalecimento da Imagem da Marca: Desenvolvimento de estratégias para promover e consolidar a reputação do escritório.Desenvolvimento e Execução de Estratégias Digitais: Criação de roteiros e pautas para vídeos, fotos e outros materiais visuais.
Realização de gravações e produção de conteúdos para mídias online e offline, alinhados ao público-alvo.
Planejamento e implementação de campanhas digitais em diferentes plataformas.Análise de Desempenho e Otimização de Resultados: Geração de relatórios para avaliar a eficácia das campanhas e identificar oportunidades de melhoria.
Uso de ferramentas de análise de dados para monitorar métricas e otimizar resultados de campanhas e estratégias de atração de clientes.Conformidade com Práticas e Regulamentações: Alinhamento das estratégias de marketing com as diretrizes da OAB e CRC, garantindo conformidade ética e legal.Habilidades Específicas para o(a) Analista de Marketing Junior IIIFormação em Marketing, Publicidade ou áreas correlatas;Experiência mínima de 2 anos em campanhas de mídia online e offline;Conhecimento intermediário de ferramentas como Google Analytics, Google Trends, SEMRush, Meta Ads, Ubersuggest, Blip e CRMSHipig.
Ter experiência com o sistema RD Station será um diferencial;Experiência com gravações de vídeos e fotografia;Habilidade no uso do Pacote Office, especialmente Excel, e softwares de design como Photoshop e Canva;Excelência na comunicação escrita e verbal;Capacidade de organização e gerenciamento de múltiplas tarefas simultaneamente;Atenção aos detalhes e forte capacidade analítica;Proatividade e desejo de aprendizado e desenvolvimento na área.BenefíciosAssistência Médica CNU: 90% custeada pela empresa, com 10% pago pelo funcionário e coparticipação em caso de utilização.Assistência Odontológica.Seguro de Vida em Grupo.Tíquete Refeição: R$ 735,43 fixo mensal.Tíquete Alimentação: R$ 200,00 fixo mensal.Vale Transporte: conforme utilização.Vale Cultura: R$ 40,00 por bimestre.Day-off no mês de aniversário e bônus de R$ 150,00 para comemorar.Gympass/wellhub para cuidar do seu bem-estar.Refeitório no prédio para mais conveniência no dia a dia.Convênio com a FECAP para quem busca aperfeiçoamento acadêmico.Convênio com o SESC.Reembolso creche: R$ 451,34 para crianças até 1 ano, mediante comprovação da despesa.Abono especial: R$ 300,00 conforme critério predeterminado.Horário de Trabalho: Segunda a sexta-feira, das 09h às 18h.Salário competitivo com o mercado + remuneração extra variável baseada em conversão de leads.Vem para a AGB!
Temos um time incrível te esperando para crescer junto com a gente!
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