Job descriptionJá pensou em trabalhar em um dos maiores grupos empresariais do Brasil?Existimos para contribuir ativamente com a construção do futuro do nosso país. E esse propósito, forjado há quase cem anos, é permanentemente renovado a partir do olhar e da escuta de quem tem uma conexão profunda com o Brasil. Atraímos e valorizamos pessoas extremamente capazes e autônomas, que acreditam no esforço, no trabalho, na análise aprofundada, na criatividade e na integridade como ferramentas principais para a construção de suas histórias individuais, mas acima de tudo da empresa e da sociedade.Assim como todas as nossas vagas, essa também é destinada à diversidade e inclusão. Não fazemos distinção entre pessoas candidatas, seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia ou idade.E sobre a vaga?Será responsável pela rotina de administração de pessoal com foco em benefícios.Main responsibilitiesVocê focará em:Realizar conferências e análise de faturamento assistência médica odontológica e seguro de vida, assim como cadastros/movimentações de beneficiários.Realizar conferências e análise de rateios de benefícios.Realizar conferência, análise e toda a rotina de previdência privada.Realizar análise periodicamente de quantidade de vidas (apólice) x quantidade de vidas e suas elegibilidades.Melhoria de processos, buscar automações e aperfeiçoamento de indicadores.Requirements and skillsComo requisitos básicos, você deve ter:Ensino Médio completo ou Ensino Superior cursando.Excel intermediário.Foco no cliente.Senso de urgência.Você se destaca se tiver:Conhecimento no sistema LG Nuvem.Experiência com alto volume de regras e colaboradores.Additional informationOferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:Plano de saúde.Plano odontológico.VA e VR valores competitivos com o mercado.Auxílio Farmácia.Licença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade. Kit para mãe e bebê.Auxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e pais.Auxílio ao filho com deficiência.Gympass.Previdência Privada.Programa de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionais.Programas de saúde e bem-estar, quick-massage e ginástica laboral.Além disso tudo, incluímos também:Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado.Ter a oportunidade de trabalhar em uma Holding que potencializa negócios que impactam a vida das pessoas e investe em segmentos essenciais para a sociedade.
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