Job descriptionJá pensou em trabalhar em um dos maiores grupos empresariais do Brasil?Existimos para contribuir ativamente com a construção do futuro do nosso país. E esse propósito, forjado há quase cem anos, é permanentemente renovado a partir do olhar e da escuta de quem tem uma conexão profunda com o Brasil. Atraímos e valorizamos pessoas extremamente capazes e autônomas, que acreditam no esforço, no trabalho, na análise aprofundada, na criatividade e na integridade como ferramentas principais para a construção de suas histórias individuais, mas acima de tudo da empresa e da sociedade.Assim como todas as nossas vagas, essa também é destinada à diversidade e inclusão. Não fazemos distinção entre pessoas candidatas, seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia ou idade.E sobre a vaga? Será responsável pelos processos ponto eletrônico e folha de pagamento.Main responsibilitiesVocê focará em:Folha de Pagamento (pagamentos de horas)Primordial experiência em ponto eletrônico, com: gestão de escalas e jornadas, atuação com diferentes tipos de turnos e escalas de trabalho, banco de horas, apontamentos de cartões de pontoIndicadores de performance entre outros temas relacionados às funções de RHExperiência com tratativas com sindicatos, quanto a boletagemTrabalhar com diferentes sindicatos, entre várias regiões do Brasil, com análise crítica em Acordos e/ou Convenções ColetivasSuporte aos RHs de cada Negócio, orientando sobre fluxo de operacionalizaçãoRequirements and skillsComo requisitos básicos, você deve ter: Foco no clienteAgilidadeBom relacionamentoVocê se destaca se tiver:Conhecimento sistema LG/NorberAdditional informationOferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:Plano de saúdePlano odontológicoVA e VR valores competitivos com o mercadoAuxílio FarmáciaLicença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade. Kit para mãe e bebêAuxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e paisAuxílio ao filho com deficiênciaGympassPrevidência PrivadaPrograma de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionaisProgramas de saúde e bem-estar, quick-massage e ginástica laboralAlém disso tudo, incluímos também:Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercadoTer a oportunidade de trabalhar em uma Holding que potencializa negócios que impactam a vida das pessoas e investe em segmentos essenciais para a sociedade
#J-18808-Ljbffr