Você gosta de pessoas, de interagir com o negócio, é entusiasta por análise de dados e almeja trabalhar em uma empresa global que está em constante movimento e expansão?
Então venha fazer parte da equipe de **Pessoas & Cultura da Frasle Mobility!
**
Temos uma oportunidade de **Analista de Pessoas e Cultura na Frasle Mobility**, em Caxias do Sul!
Se você gosta de **desafios**, é **protagonista** e busca o **aprendizado contínuo**, temos a oportunidade certa para você!
Buscamos um(a) profissional dinâmico(a), que atue como generalista nos processos e projetos de Pessoas & Cultura, propondo alternativas para a solução de problemas, fazendo interface com as áreas corporativas e CSC, além das unidades de negócio da Vertical, no Brasil e no exterior (Américas, Europa e Ásia).
Não perca essa oportunidade!
**#vempraFrasleMobility #VempraRandoncorp**
**Responsabilidades e atribuições**
- Atuar como generalista de RH em projetos e processos sob sua responsabilidade, entendendo a estratégia, atendendo as demandas e propondo soluções, seja no Brasil ou no exterior - Américas, Europa e Ásia;
- Suportar na implementação de políticas e processos de Pessoas e Cultura junto às áreas da empresa e demais unidades, direcionando ações que influenciem as áreas corporativas e o negócio para o pleno desenvolvimento da estratégia;
- Preparar e analisar estudos, indicadores e apresentações para suportar as decisões estratégicas;
- Apoiar nas demandas de Mobilidade Global e atuar em parceria com as áreas corporativa e CSC;
- Propor melhorias e alternativas alinhadas às melhores práticas de mercado, às exigências externas, observando tendências sociais, tecnológicas, econômicas, políticas entre outras;
- Identificar e propor inovações e melhorias na sua área de atuação, planejando, acompanhando a execução e avaliando os resultados frente aos objetivos propostos e/ou estratégias da empresa, tanto nos negócios nacionais quanto internacionais;
- Ser guardião das políticas e diretrizes core de Pessoas & Cultura e garantir o atendimento aos requisitos legais.
**Requisitos e qualificações** Requisitos obrigatórios**:
- Graduação concluída em Administração, Psicologia ou outros cursos que atendam o escopo do cargo;
- Curso ou conhecimento em Inglês avançado;
- Curso ou conhecimento em Excel Avançado.
**Diferenciais**:
- Pós-graduação em andamento ou concluída;
- Conhecimento generalista nos subsistemas de RH;
- Espanhol intermediário;
- Conhecimento de ferramentas de Gestão de Pessoas e Estratégia Organizacional.
**Informações adicionais** Turno 4**: Das 07h30 ás 17h30
Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas.
Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo.
Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade.
Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.
**Vamos construir o amanhã com a gente?