Analista De Planejamento E Serviços – Analista De Ativos Jr. – Vaga Afirmativa Para Pessoas Com[...]

Description Objetivo da Posição: Atuar no planejamento dos ativos, serviços, inventário, logística e manutenção, orientado na gestão de operações de ativos (veículos-oficina, máquinas e equipamentos) para o mercado nacional de Serviços para Geração e Transmissão de Energia Elétrica. Principais Responsabilidades: 1.Controle de ocupação, manutenções, documentações e gastos; 2. Produção de relatórios sobre o desempenho dos ativos (veículos e equipamentos); 3.Otimização de processos diminuindo erros operacionais; 4. Planejamento da ocupação dos ativos, atentando ao sequenciamento dos projetos;Controle / Fiscalização da mobilização / desmobilização dos ativos, atentando ao calendário de manutenções / aferições e/ou necessidade de reparos; 5. Suporte para aos operadores de campo; 6.Elaboração de relatórios de resultados operacionais da área. Background:
1.Superior completo em administração de empresas, logística, engenharia de produção ou afins,Técnico Mecânico / Eletricista (com experiência em manutenção industrial); 2. Experiência com os processos e métodos de planejamento de projetos, serviços, manutenção, materiais etc.; 3. Possuir conhecimento técnico para demandas operacionaise, ao mesmo tempo, uma visão estratégica do negócio; 4. Desejáveis conhecimentos gerais em manutenção mecânica e elétrica de máquinas e equipamentos, bem como noções de manutenção de veículos diesel; 5. Desejável experiência com o sistema MS Project; 6. Desejável Inglês Intermediário; 7. Necessário habilitação B (mandatório) Competências:
1.Organização: No planejamento de ativos, ser organizado facilita a gestão do tempo, fluxos de trabalho e controle das operações e equipes. 2.Visão global das operações : Entender todas as etapas que envolvem o core business da empresa é essencial no trabalho desse profissional. Além disso, o analista de frota precisa ter uma boa noção de questões técnicas básicas dos veículos. 3. Capacidade de controle de dados e tomada de decisões. 4. Capacidade de liderança: Ter boa comunicação e bom relacionamento interpessoal. 5. Resiliência emocional: O grande fluxo de informações e demandas operacionais, com as quais o analista de ativos lida diariamente, requer equilíbrio emocional, assim como sensibilidade na análise e solução de cenários críticos e eventuais conflitos.


#J-18808-Ljbffr