O PipeImob é uma Plataforma de Transação de vendas imobiliárias, digitalizando o processo completo de venda.
O nosso objetivo é otimizar o backoffice e agilizar as transações imobiliárias, desde a formalização da proposta, passando pela parte jurídica do processo de venda de imóveis, até provendo a estrutura de Banking para corretores e Imobiliárias.
Usamos inteligência artificial para a digitalização e automatização deste processo, (i) fazendo leitura de documentos, (ii) buscando e (iii) analisando certidões e matrículas de imóveis necessário para a transação em poucos minutos.
Estamos na linha de frente da (r)evolução do mercado imobiliário.
Quer se juntar à nós?
Então #VemProPipe!
/n Qualificações: Mínimo 1 ano de experiencia na função Formação em engenharia, administração , economia ou áreas afim facilidade com o google sheets, e ferramentas de B.I.
como o looker Habilidades: Capacidade analítica, criatividade, resiliência, flexibilidade, Gestão do tempo /n Suas principais responsabilidades serão: Análise de Dados e Relatórios de Vendas: Monitorar e analisar dados de vendas, criando relatórios que identifiquem tendências, gargalos e oportunidades.
Gerar insights para a tomada de decisão, como performance da equipe, ciclos de vendas e taxa de conversão.
Gestão e Otimização de Processos: Identificar e implementar melhorias nos processos de vendas para aumentar a eficiência.
Definir e documentar fluxos de trabalho que melhorem a experiência do cliente e otimizem o tempo dos representantes de vendas.
Desenvolvimento e Gestão de Ferramentas de Vendas (CRM): Configurar, manter e otimizar ferramentas de CRM, como Salesforce, HubSpot ou PipeDrive.
Integrar outras ferramentas e automações que auxiliem a equipe a gerenciar leads e oportunidades de forma mais eficiente.
Planejamento e Previsão de Vendas (Forecasting): Auxiliar no planejamento de metas e previsões de vendas, considerando dados históricos e variáveis do mercado.
Acompanhar o progresso em relação às metas e ajustar estratégias de acordo com a análise de dados.
Treinamento e Suporte à Equipe de Vendas: Fornecer treinamento e suporte sobre o uso de ferramentas e processos.
Criar materiais de apoio e garantir que a equipe de vendas compreenda e siga as melhores práticas.
Gestão de KPIs e Metas: Definir, monitorar e reportar KPIs (Indicadores-Chave de Desempenho) e OKRs (Objetivos e Resultados-Chave) de vendas.
Ajudar a equipe de vendas a entender e acompanhar os KPIs que refletem seu desempenho individual e coletivo.
Integração com Outras Equipes (Marketing, Customer Success, etc.
): Trabalhar em conjunto com o Marketing para garantir que leads de qualidade sejam entregues para vendas.
Colaborar com o Customer Success para otimizar o fluxo do cliente ao longo de toda a jornada, do lead à retenção.
Administração de Compensação e Comissões: Ajudar a definir e calcular comissões e bonificações com base nos resultados alcançados, garantindo precisão e transparência.