Analista De Processos Ágeis - Junior

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Empresa:

Totvs



Função de trabalho:

Consultoria

Detalhes da Vaga

Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor. O QUE VOCÊ VAI FAZER: Desenvolver Product Owners, Peolple Leads e Dev Teams de suas squads por capacitação formal e mentoria para poderem realizar as práticas ágeis. Conhecer e zelar pelos processos padrões de trabalho, assegurando conformidade com certificações e políticas sejam elas internas ou externas, alinhadas com as definições da empresa e segmento, por estudos e aplicações de práticas com suas equipes. Promover ações de melhoria junto às squads com intuito de otimizar continuamente processos por meio de acompanhamentos diários, participação em eventos ágeis e análise de indicadores de desempenho e de maturidade. Realizar a troca de informações, experiências e conhecimentos com os outros Agile Masters através de reuniões de equipe com seus pares, observações em eventos ágeis e compartilhamento de conteúdos relevantes à sua atividade. Realizar a gestão de projetos conforme a necessidade e estratégia da área e assegurar a entrega alinhado ao modelo ágil de trabalho e apresentando indicadores para a liderança da área e PMO corporativo. Blindar o Dev Team de interrupções, removendo impedimentos e estimulando a análise da causa raiz, semelhante a direcionar ações de melhoria. Orientar os segmentos/squads sobre das melhores práticas ágeis, processos e ferramentas oficias como, JIRA, TDN, Zendesk, Ferramentas Google, etc. Compartilhar com os Gestores dos papéis ágeis feedbacks sobre o comportamento de qualquer integrante da equipe (sempre que necessário). Contribuir de maneira efetiva para a melhoria dos processos que executa, por uma ampla perspectiva sobre o impacto de suas responsabilidades na organização. Modelo de trabalho: 2x por semana presencial na Unidade Maringá. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Design Sprint, Lean Inception ou outros métodos equivalentes – desejável; DevOps – nível básico desejável; Métricas ágeis e OKR – nível básico desejável; CSM – Certificação Scrum Master ou PSM – Professional Scrum Master CSPO – Certificação Scrum Product Owner ou PSPO – Professional Scrum Product Owner


Fonte: Whatjobs_Ppc

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