Analista De Recursos Humanos (11)

Ensino superior em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;Pacote Office Intermediário;Analisar e dar suporte no andamento dos fluxos de movimentação de pessoal e requisição de pessoal, garantindo que os fluxos atendam a necessidade das áreas;Garantir através da Integração que o colaborador tenha todas as informações relacionada a benefícios e políticas de Recursos Humanos (Holerite, Ponto Eletrônico, Férias, etc.);Realizar a manutenção do Ponto Eletrônico diariamente com os lançamentos de documentos no sistema (Atestado, Declaração de horas, etc.);Analisar os indicadores de RH da unidade, buscando melhorias;Atuar como Administrador de Unidade dos cursos na plataforma de treinamentos;Acompanhar as despesas de RH da unidade, através da análise dos lançamentos, garantindo que as metas sejam cumpridas;Atuar como BP das áreas de negócios (Logística e Manutenção).