Analista De Recursos Humanos - Business Partner

Ensino Superior completo, Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, e áreas afins; Disponibilidade para viagens; Possuir CNH categoria B. MISSÃO DO PAPEL Atuar como Business Partner de RH, fornecendo ferramentas, informações e apoiando os líderes na gestão de equipe e atendimento aos colaboradores.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO PAPEL  Ser o guardião das políticas de recursos humanos; Realizar processos seletivos; Aconselhar e orientar os gestores e Back Office administrativo em todos os processos da área de RH; Atuar nos resultados da Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, Gestão da mudança, propondo soluções e direcionando mudanças necessárias para assegurar o cumprimento, desenvolvimento e resultados; Suportar a implantação de novos projetos, práticas e processos de maneira padronizada na unidade.