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Detalhes da Vaga

SEGMENTO Construção Civil. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS A combinar + benefício. JORNADA DE TRABALHO Horário comercial. REQUISITOS Superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afin. Experiência anterior em construção civil ou varejo será um diferencial. Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, administração de pessoal e gestão de desempenho. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal, capacidade de resolução de conflitos e habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe, Conhecimento em legislação trabalhista e ferramentas de RH. ATIVIDADES Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a realização de entrevistas e a integração de novos colaboradore. Identificar necessidades de treinamento e desenvolver programas de capacitação e desenvolvimento. Acompanhar atividades voltadas as saúde e segurança do trabalho. Realizar todas as atividades pertinentes ao cargo.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:Scopo Pessoas e ProcessosTreinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.Ramo:Estágio (IF)


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Built at: 2024-11-09T18:21:16.247Z