Analista De Recursos Humanos Csc (Folha De

Você conhece folha de pagamento?

Te interessa técnicamente sobre Legislação Trabalhista?

Está por dentro do e E-social?

Está constantemente fazendo e refazendo cálculos?

Vem crescer com a gente e integrar nosso time, a posição em destaque é **Analista de Recursos Humanos - Folha de Pagamento** para atuar no CSC da Randoncorp.

Então vem somar o nosso time de Folha de Pagamento!!

**#vemprarandoncorp**

**Responsabilidades e atribuições**
Realizar todos os processos de folha de pagamento, tais como:

- Fechamento da folha mensal;
- Conferências de encargos;
- Análises Sindicais;
- Apoio ao E-social;
- Cálculos de rescisões e férias.

**Requisitos e qualificações** Requisitos**:

- Graduação Concluída ou em andamento em Administração de Empresas, Contábeis, Direito, Gestão de RH e/ou áreas afins.
- Excel Intermediário.

**Diferenciais**:

- Conhecimento em processos de Folha de Pagamento;
- Conhecimento Sistema SAP.

**Informações adicionais**
Turno 1: 07:12 - 17:00

O nosso nome e marca corporativos mudaram. Uma evolução que carrega nossa visão de futuro, robustez e coragem para nossos talentos, clientes, mercado e sociedade. Nossa nova marca foi planejada e criada para acompanhar as transformações dos mercados nos quais a gente é protagonista. Afinal, não somos os mesmos de alguns anos atrás. E certamente teremos mais transformações positivas vindo pela frente.


**A RANDONCORP**:
Fazemos o mundo de milhares de pessoas girar em um universo de oportunidades, com presença global, inovação e tecnologia, dinamismo e atitude sustentável. Você está convidado para embarcar nessa jornada.

Atualmente, mais de 17 mil pessoas colocam seu talento em movimento com a gente, construindo soluções nos setores de semirreboques, vagões ferroviários, autopeças e serviços financeiros e digitais. Venha fazer parte do time que inova todos os dias para conectar pessoas e riquezas, gerando prosperidade.


**SOMOS RANDONCORP**:
Pessoas valorizadas e respeitadas é um dos nossos princípios, por isso temos o compromisso de construir um ambiente diverso e inclusivo para todas as pessoas, livre de discriminação e preconceito. Trabalhamos para promover boas práticas de inclusão e equidade, alinhadas com nossos norteadores estratégicos e nossa Ambição ESG.


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