Analista De Recursos Humanos

• Atendimento aos funcionários para acompanhar suas necessidades em relação à correta realização do trabalho;
• Calcular valores pertinentes a remuneração do empregado;
• Fazer controle da jornada de trabalho e lançamentos no sistema;
• Realizar as rotinas administrativas da área de recursos humanos (departamento pessoal);
• Efetuar cadastros, alimentar planilhas de controles internos e lançamento de informações;
• Geração de relatórios, desenvolver indicadores;
• Atuar no recrutamento e seleção com vagas da planta e atividades de D.H.O.
RequisitosO que você precisa ter ou saber:
• Ensino superior cursando em fase final ou completo em RH, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins;
• Experiência/conhecimento em rotinas de recursos humanos (departamento pessoal, recrutamento e seleção... etc);
• Conhecimento no pacote office.
O que consideramos como diferencial:
• Vivência em indústria;
• Conhecimento no sistema Senior.
ValorizadoExperiência profissional: Entre 5 e 10 anos.

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