Analista De Recursos Humanos

Realizar processos seletivos e treinamentos.
Atuar no departamento pessoal com conferência de impostos, ponto eletrônico, admissão, férias, demissão, afastamentos e benefícios.
Esclarecer dúvidas dos colaboradores e orientar quando necessário.
Cargo: Analista de Recursos Humanos Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Recursos Humanos Carga-horária: 220 Número de vagas: 1 Benefícios: Convênio Médico, Convênio Farmácia, Convenio Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte e Refeição no Local.
Requisitos: Experiências e qualificações: Bons conhecimentos em recrutamento e seleção, treinamentos e desenvolvimento.
Conferência de férias, rescisão, ponto eletrônico, folha de pagamento e gestão de benefícios.
Perfil generalista Formação em Gestão de Recursos Humanos ou Administração.
Cursando Pós-Graduação em Gestão de Pessoas será um diferencial.
Convênio Médico, Convênio Farmácia, Convenio Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte e Refeição no Local.