**Vaga: Analista de Recursos Humanos (LMD)**
Estamos em busca de um(a) **Analista de Recursos Humanos** com foco em **Liderança, Motivação e Desenvolvimento** (LMD) para integrar nossa equipe. Se você é uma pessoa proativa, organizada e apaixonada por desenvolver talentos, venha fazer parte do nosso time!
**Principais Responsabilidades**
- **Desenvolvimento de lideranças**: Criar e implementar programas de capacitação e treinamentos para gestores e líderes.
- **Gestão de clima organizacional**: Identificar necessidades, propor soluções e implementar ações para manter um ambiente de trabalho saudável e motivador.
- **Acompanhamento de desempenho**: Estruturar e conduzir avaliações de desempenho, oferecendo feedback e planos de desenvolvimento para colaboradores.
- **Engajamento e retenção**: Elaborar estratégias para aumentar a satisfação e o engajamento dos colaboradores, contribuindo para a retenção de talentos.
- **Gestão de projetos**: Planejar e executar iniciativas voltadas para o crescimento organizacional e desenvolvimento humano.
**Requisitos**
- Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência com desenvolvimento organizacional e gestão de pessoas.
- Conhecimento em ferramentas de avaliação comportamental e metodologias de treinamento.
- Habilidade para trabalhar com métricas e indicadores de desempenho.
- Boa comunicação, liderança e visão estratégica.
**Diferenciais**
- Pós-graduação ou especialização na área de gestão de pessoas ou desenvolvimento humano.
- Certificação em ferramentas como DISC, MBTI ou similares.
- Experiência anterior com programas de liderança ou cultura organizacional.
**Benefícios**
- Salário compatível com o mercado.
- Vale alimentação ou refeição.
- Ambiente colaborativo e oportunidades de crescimento.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.829,77 - R$2.752,22 por mês
**Benefícios**:
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Dias úteis e finais de semana
Pagamento adicional:
- 13º salário