Analista De Recursos Humanos

Detalhes da Vaga

Buscamos uma pessoa proativa e focada em resultados para atuar como Analista de Recursos Humanos. Este profissional atuará diretamente com todos os processos de RH, com foco no desenvolvimento organizacional e mensuração de indicadores, contribuindo diretamente para o fortalecimento da cultura e o engajamento dos colaboradores.

**Treinamento e Desenvolvimento**: Diagnóstico de necessidades de capacitação, organização de treinamentos e monitoramento de resultados. Implementação de planos de desenvolvimento individual (PDI) e avaliações de eficácia.

**Gestão de Desempenho**: Implementação e acompanhamento de processos de avaliação de desempenho. Elaboração de planos de ação com base nos resultados obtidos.

**Clima Organizacional**:Realização de pesquisas de clima e análise dos dados obtidos, propondo e implementando ações para melhorar o ambiente de trabalho e aumentar o engajamento.

**Cargos e Salários**: Participação na elaboração e revisão de planos de cargos e carreiras. Condução de estudos de mercado para análise salarial e proposição de ajustes quando necessário.

**Indicadores de RH**: Acompanhamento e análise de KPIs da área, como turnover, absenteísmo, satisfação dos colaboradores, tempo médio de recrutamento, qualidade de contratação, entre outros. Criação de relatórios gerenciais.

**Requisitos**:
Graduação completa em Gestão de RH ou áreas afins;
Experiência mínima de 2 anos na área de Recursos Humanos com foco em desenvolvimento humano e organizacional;
Conhecimento de ferramentas de análise comportamental e metodologias de recrutamento e seleção;
Habilidade em análise e gestão de indicadores de RH;
Forte capacidade analítica e de resolução de problemas;
Excelente comunicação verbal e escrita;
Conhecimento intermediário/avançado em Excel e sistemas de RH.

**DIFERENCIAIS**:
Certificação em avaliação de perfil comportamental (Ex.: Profiler, DISC);
Experiência com gestão de clima organizacional e programas de engajamento;
Vivência com projetos de endomarketing e treinamento.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$2.800,00 por mês

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- Turno de 8 horas
- Turno diário

**Experiência**:

- Recursos Humanos (obrigatório)


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Human Resources Manager - Magnesium Do Brasil M/F

The Groupe Roullier is an independent family-owned group that has been a committed international player for over 65 years. Driven by a collective energy, our...


Timab Magnesium - Ceará

Publicado 6 days ago

Estágiario De Gente E Gestão

**Descrição da Vaga**: Tabular e gerir o Ponto Diario da obra; Dar suporte nos subsistemas de RH; Repasse de documentacao para o Departamento Pessoal; Dar su...


Kic - Kaara Incorporacoes E Construcoes S/A. - Ceará

Publicado 6 days ago

Analista Relações Trabalhistas / Departamento

Recrutar, selecionar, integrar, treinar, acompanhar, encarreirar, realizar ações motivacionais, controle de jornada de trabalho, passivo trabalhista e rotina...


Vitorialog Transportes E Prestação De Serviços Ltda - Ceará

Publicado 6 days ago

Analista De Departamento Pessoal Jr

Este cololabador será responsável por analisar e executar as atividades de rotina do departamento pessoal, visando o cumprimento da legislação e o atendiment...


Ceará

Publicado 6 days ago

Built at: 2024-11-19T16:29:42.814Z