Analista De Recursos Humanos

Detalhes da Vaga

Responsabilidades e Atribuições: Recrutamento e seleção; Implantação de subsistemas de Recursos Humanos (cargo, carreira e salário; treinamento e desenvolvimento; cultura e clima); Endomarketing estratégico; Atendimento de funcionários para esclarecer dúvidas e gerenciar conflitos; Organização do setor, documentos e planilhas. Requisitos e qualificações: Superior completo em Psicologia, Administração ou Gestão de RH; Experiência na função; Excel avançado será diferencial; Conhecimento da área de DP, leis trabalhistas e previdenciárias será diferencial; Experiência com implantação de subsistemas de Recursos Humanos será diferencial.

Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Alimentação na casa
- VT
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Convênios com faculdades

Salário Nominal: A acordar
Fonte: Whatjobs_Ppc
Função de trabalho:

Requisitos

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