Ramo de atuação Consultoria Requisitos para o cargo Superior Completo em Psicologia, Administração ou áreas a fim. Pacote Office: Excel intermediário; Sólida experiência em RH e em todos os subsistemas (atuação generalista); Facilidade com sistemas. Descrição das Atividades O profissional irá desempenhar um olhar estratégico dentro das empresas(clientes), focando na otimização da gestão de pessoas, processos e sua integração com o planejamento estratégico: elaborar políticas e procedimentos; elaborar materiais em Power point para reuniões, treinamentos e workshops; analisar e criar indicadores estratégicos para clientes e na área de consultoria; acompanhar reuniões com os clientes e realizar os registros em ata com os pontos discutidos, planos de ação e as decisões tomadas para referência futura; realizar pesquisas de clima e de diagnóstico organizacional; estruturar processos de Gestão do Desempenho; realizar pesquisas salariais; pesquisar e se manter atualizado nos referencias teóricos e de inovações em gestão de pessoas; realizar e acompanhar o Planejamento estratégico de clientes, isso envolve entender as necessidades específicas de cada cliente e adaptar o produto conforme necessário; acompanhar o andamento dos contratos ativos, criando cronogramas e certificando que as ações estão sendo realizadas dentro do prazo; elaborar e analisar planos de cargos e salários; realizar atendimentos e participar de reuniões com clientes; acompanhar o andamento dos contratos ativos; assegurar a qualidade dos produtos e satisfação do cliente, entre demais atividades da área e função. Salário Compatível com o mercado Benefícios Outros Ticket Alimentação Vale Transporte Horário de trabalho Segunda a Sexta, das 8h às 18h. Regime de Contratação CLT
Beneficios: Formação Acadêmica: Não informado
Experiência: Salário: A combinar
Cargo: Analista de recursos humanos
Empresa: A3
Consultoria em recursos humanos, recrutamento e seleção.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(EJ)