Analista De Recursos Humanos

**Analista de RH (BANCO DE TALENTOS)**: Gerenciar todo o processo de recrutamento, desde a triagem, agendamento de entrevistas, pareceres, solicitação de feedback e comunicação do status aos candidatos; Criar um pipeline diversificado de candidatos usando canais de fornecimento criativo; Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de pessoas para obter relatórios precisos e criar documentação para uma experiência positiva do candidato; Manter a integridade dos dados e as métricas de relatórios; Colaborar com as equipes para entender profundamente suas necessidades de contratação; Construir processos que ajudarão a equipe de recrutamento a escalar para o futuro de nossa empresa; Acompanhar o processo por meio de plataforma de gerenciamento como Kenoby, Vagas.com, Linkedin Recruiter, etc; Manter comunicação escrita e verbal com clientes internos e externos durante todo o ciclo de vida do processo.
Local de trabalho: Preferencialmente RJ, mas também avaliaremos pessoas de São Paulo Requisitos necessários: Ensino superior completo; Pacote office avançado (principalmente Excel - usará diariamente); Experiência sólida com processos de recrutamento de alto volume e complexidade; Experiência anterior com perfis de tecnologia; Requisitos desejáveis: Conhecimento em plataformas ATS; Vivência com processos que envolvam orçamento, negociação, alinhamentos com a alta gestão e relatórios gerenciais; Soft Skills: Excelente fluência verbal e escrita; Capacidade analítica para gerar insights; Capacidade de trabalhar com grande volume de vagas; Gostar de trabalhar com processos.