Estamos em busca de um(a) **Analista de Recursos Humanos** para integrar nosso time e atuar nas áreas de **Recrutamento e Seleção** e **Departamento Pessoal**.
Este profissional será responsável por conduzir os processos de contratação, garantindo a atração dos melhores talentos, além de apoiar as rotinas administrativas de Departamento Pessoal.
**Responsabilidades**:
- Conduzir processos de **Recrutamento e Seleção**, incluindo triagem de currículos, entrevistas e dinâmicas;
- Publicação de vagas em diversos canais e parcerias com consultorias de recrutamento;
- Participar da elaboração de estratégias para atração de talentos;
- Realizar a integração de novos colaboradores (onboarding);
- Apoiar o **Departamento Pessoal** nas atividades de admissão, rescisão, controle de ponto e administração de benefícios;
- Garantir o cumprimento das políticas internas e legislação trabalhista;
- Atualizar e manter o sistema de RH com informações de colaboradores;
- Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH.
**Requisitos**:
- Formação superior em **Recursos Humanos** ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada em **Recrutamento e Seleção** e rotinas de **Departamento Pessoal**;
- Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial;
- Habilidade para conduzir entrevistas e dinâmicas de grupo;
- Proatividade, organização e boa comunicação;
- Familiaridade com sistemas de gestão de RH.
**Diferenciais**:
- Experiência com recrutamento de grandes volumes;
- Conhecimento avançado em sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico;
- Experiência em empresas de médio a grande porte.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$3.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recursos Humanos (preferencial)