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Analista De Recursos Humanos - Foco Em R&S E T&D

Analista De Recursos Humanos - Foco Em R&S E T&D
Empresa:

Logsup Logistica Sustentavel



Função de trabalho:

Recursos humanos

Detalhes da Vaga

Na LogsUp , somos um operador logístico que desafia o convencional.
Comprometidos em entregar excelência aos clientes, trilhamos um caminho sustentável , levando a sério nosso compromisso social e ambiental.
Combinamos tecnologia e inovação para otimizar processos, contando com uma equipe capacitada alinhada às estratégias modernas do mercado.
Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que transforma a logística em uma experiência excepcional!
Seu dia a dia como Analista de Recursos Humanos Jr. aqui na LogsUp : ü Divulgar as vagas em aberto nas fontes de recrutamento e seleção utilizadas pela LogsUp, bem como manter contatos com as consultorias parceiras para dar conhecimento das vagas em aberto e atrair candidatos.
ü Efetuar, de acordo com as orientações recebidas, a triagem inicial de currículos de candidatos, verificando qualificações e demais informações pertinentes a fim de convocar para o processo seletivo aqueles que preencham o perfil da vaga.
ü Participar da realização das atividades relacionadas ao processo seletivo, envolvendo a convocação dos candidatos selecionados, entrevista individual ou em grupo, testes práticos e demais técnicas de seleção de acordo com as orientações recebidas.
ü Dar feedback para os candidatos sobre os resultados do processo seletivo, bem como manter as áreas requisitantes informadas sobre o andamento do processo.
ü Colaborar, seguindo as orientações e determinações, das atividades de elaboração dos programas de treinamento, especificando objetivos, público-alvo, conteúdo programático, metodologias e recursos instrucionais a serem utilizados, tempo de duração, período, local, investimentos necessários para atender as necessidades detectadas.
ü Organizar e acompanhar a execução do plano de treinamento da empresa, providenciando a convocação e confirmação dos participantes, preparação de salas, materiais a serem utilizados, equipamentos e demais atividades necessárias de modo a assegurar a realização das atividades de treinamento e desenvolvimento de acordo com o calendário e orçamento definido.
ü Executar , seguindo as orientações e determinações, das atividades de desenvolvimento e manutenção do plano de cargos e salários da LogsUp, efetuando e analisando pesquisas salariais, criando, extinguindo e/ou reclassificando cargos, controlando o quadro de pessoal, etc., de acordo com as políticas, diretrizes e normas estabelecidas.
ü Realizar as atividades de menor complexidade relacionadas à administração de pessoal tais como: admissão de pessoal, controle de benefícios, controle de frequência e demais atividades da área de acordo com as normas, procedimentos e legislação vigente.
ü Executar as atividades relacionadas ao controle do registro de frequência dos colaboradores, realizando o recolhimento e tratamento das marcações, lançamento de atestados, emitindo relatórios e encaminhando aos setores competentes para as providências que se fizerem necessárias.
ü Executar , sob orientação, as atividades de controle de férias dos colaboradores , abrangendo: acompanhamento e controle das datas limites de férias, cálculo e programação de pagamento, emissão de aviso e recibo de férias, etc., de modo a assegurar o cumprimento das normas, procedimentos e legislação vigente.
ü Auxiliar na realização das atividades de administração e controle do plano de benefícios d a LogsUp , realizando inclusões, exclusões e alterações de beneficiários, bem como elaborar pedidos de vale refeição, vale alimentação e demais benefícios oferecidos aos colaboradores de acordo com as normas e procedimentos estabelecidos.
Para dar match nesta vaga, é importante: Ensino Superior Completo ou em curso, preferencialmente em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia ou outros cursos afins Será bacana se você também possuir: Conhecimento básico dos métodos, técnicas e processos de trabalho inerentes ao subsistema de recursos humanos Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: LOGSUP LOGISTICA SUSTENTAVEL Atua com transporte e logística rodoviário de carga.
Ramo: Logística/Armazéns (DD)


Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Recursos Humanos - Foco Em R&S E T&D
Empresa:

Logsup Logistica Sustentavel



Função de trabalho:

Recursos humanos

Built at: 2024-10-03T17:48:15.496Z