Analista De Recursos Humanos Júnior

Atuar com recrutamento e seleção de vagas operacionais, administrativas, staff, estratégicas e executivas.
Executar todas as etapas da seleção, como:
divulgação de vagas, triagem de currículos, aplicação detestes mais adequados a cada cargo, devolutiva (feedback) e processos administrativos.
Ensino superior completo ou cursando em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou afins; Experiência no cargo; Pacote Office.