Analista De Recursos Humanos Junior

Descrição ResponsabilidadesAuxiliar na gestão de processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, aplicação de testes e entrevistas.Dar suporte na administração de benefícios e folha de pagamento.Realizar o controle de ponto e acompanhar as atividades da equipe de RH.Organizar e gerenciar arquivos de pessoal.Prestar suporte em atividades administrativas do departamento de RH.RequisitosGraduação em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins.Experiência anterior em atividades de RH (desejável).Conhecimento em legislação trabalhista, benefícios e folha de pagamento.Domínio do Pacote Office.HabilidadesComunicação escrita e verbal eficaz.Organização, planejamento e gestão de tempo.Trabalho em equipe e proatividade.Conhecimento em softwares de RH (desejável).#J-18808-Ljbffr